ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN: JULIO DE 2026
DM11 mantiene los más altos estándares de integridad, ética y transparencia en todas sus operaciones. La corrupción es inaceptable, perjudica a la sociedad y a la economía y destruye la reputación. Esta política establece las directrices que utilizamos para prevenir, detectar y combatir la corrupción en todas sus formas.
Esta política se aplica a socios, administradores, colaboradores, pasantes y prestadores de servicio de DM11, así como a proveedores, socios comerciales y representantes que actúen en nombre de la empresa.
Complementa el Código de Ética y Conducta de DM11 y debe leerse junto con él.
Corrupción es cualquier acto ilegal o antiético que implique el uso indebido de poder o influencia, incluidos el soborno, la extorsión, el cohecho, el tráfico de influencias, el nepotismo, el clientelismo o cualquier otra ventaja indebida obtenida en beneficio propio o de la empresa.
Partes interesadas son todos los colaboradores, socios, clientes, proveedores, socios comerciales y cualquier persona o entidad que mantenga una relación con DM11.
Funcionario público incluye servidores, empleados y directivos de organismos y entidades de la administración pública directa e indirecta, nacional o extranjera, y a quien ejerza una función pública aunque sea de forma temporal.
Respeto a la ley. Cumplimos las leyes y los reglamentos anticorrupción aplicables en Brasil, incluida la Ley nº 12.846/2013, conocida como Ley Anticorrupción (Lei Anticorrupção), y las leyes extranjeras aplicables a las operaciones en las que participamos.
Prohibición del soborno y el cohecho. No toleramos el soborno, el cohecho, el pago de facilitación ni ninguna forma de pago indebido a funcionarios públicos, clientes, proveedores u otras partes interesadas, ya sea de forma directa o a través de terceros.
Transparencia financiera. Mantenemos registros contables y financieros precisos, completos y auditables, que reflejan fielmente las transacciones y actividades de la empresa. No existen cajas ni registros paralelos.
Contratación ética. Nuestros procesos de contratación de personas y de proveedores se llevan a cabo de forma justa y transparente, sin favoritismo indebido hacia familiares o personas cercanas a los colaboradores.
Ningún colaborador ni tercero que actúe en nombre de DM11 puede prometer, ofrecer o dar, directa o indirectamente, una ventaja indebida a un funcionario público o a una persona relacionada con él, con la finalidad de influir en un acto o decisión, obtener una ventaja o dirigir negocios.
Las interacciones con funcionarios públicos deben documentarse y ser realizadas por personas autorizadas. Los gastos de viaje, hospitalidad o cortesías que involucren a funcionarios públicos no se admiten cuando puedan influir, o aparentar influir, en una decisión. Ante la duda, el colaborador debe consultar antes de actuar.
DM11 ofrece capacitación periódica sobre integridad y anticorrupción a sus colaboradores, para que comprendan las implicaciones éticas y legales de la corrupción y sepan identificar señales de alerta.
Los proveedores y socios comerciales son informados sobre esta política en el momento de la contratación y deben adherirse a sus principios.
DM11 mantiene un canal confidencial y accesible para colaboradores y partes interesadas donde reportar sospechas de corrupción. Los reportes pueden ser identificados o anónimos y se remiten al Comité de Ética.
Todas las denuncias se tratan con confidencialidad y se investigan de forma imparcial. No admitimos represalias contra quien haga un reporte de buena fe o colabore con una investigación.
Los reportes pueden enviarse a etica@dm11.com.br. Las dudas sobre esta política pueden enviarse a contato@dm11.com.br.
La infracción de esta política somete al responsable a medidas disciplinarias, que pueden incluir la rescisión del contrato de trabajo o la terminación de contratos con proveedores y socios comerciales.
Cuando la conducta investigada constituya un ilícito, DM11 coopera con las autoridades competentes y adopta las medidas legales que correspondan.
Esta política se revisa periódicamente para garantizar su eficacia y su adecuación a los cambios en la legislación anticorrupción.
DM11 reafirma su compromiso con una cultura de integridad y con un entorno de negocios justo y transparente en Brasil.